Работа

Час с психологом, который вы оплачиваете, принадлежит вам. В течение этого времени все инструменты психолога в вашем распоряжении, а сам он работает исключительно на вас – вникает в ваш материал, анализирует ваш опыт, фокусирует вас на нюансах ваших задач, вместе с вами ищет выход из проблемы, с которой вам трудно справиться самому. Такое участие на первый взгляд похоже на родительскую поддержку. Однако по факту работа с психологом сильно отличается от детства. Чем?

Почему так происходит: одни люди легко уживаются с коллегами по работе, а другие, как магнитом, притягивают к себе неприятности и становятся объектом постоянных придирок и претензий. В чем причина подобного невезения в отношения?

К сожалению, манипулирование и самореализация за счет других - это тип поведения, часто встречающийся в современном обществе.

Главное - мудрость: приобрети мудрость и за все твое имущество приобрети разум.

Притчи царя Соломона (4.7)

Приведенные советы касаются как построения карьеры для молодых специалистов, так и укрепления авторитета управленцев-"зубров", повышения эффективности управления людьми.

Заблуждение, которое может иметь и такие варианты:

• То, что само идет в руки, не имеет ценности.
• Неудобно заставлять других работать на себя.
• Я должна быть полностью загружена.
• Я не настолько важная персона, чтобы избегать черной работы.

Устраиваясь на работу, мы в первую очередь стараемся вникнуть в суть должностных обязанностей, оставляя выяснение внутренних связей в коллективе на потом. Но незнание тонкостей взаимоотношений между сослуживцами порой существенно влияет на дальнейшее развитие карьеры. Так надо ли сразу пытаться понять, кто есть кто в офисе? Как преодолеть барьер, отделяющий новенького от старичков?